企業様向けキャリアアドバイスやサブスク型のキャリアアドバイザー課の設置で離職防止・ストレステスト値の軽減、フェムテック等サービスサポートも可能です。人事サポートや面接代行等の採用サポート、適性検査の請負。
キャリアパス設定アドバイス・立案、評価制度の見直しと評価面談の効果的な方法、スキルアップ研修の実施、本質を見抜く面接官ポイント、研修の実施、面接マニュアル導入等をサポートいたします。フェムテック事業にも対応しています。
年間を通して社員の方が自由にキャリアアドバイザーに相談できる窓口が設置できるサービス。第三者へ業務の相談や、社内で共有・相談する前にワンクッション置くことで社員満足度が上がる事で、離職防止、産育休中の方にも活用いただける人気のサービスです。
書類審査・課題テストチェック代行、採用工数のかかるスカウトメール送信や、各求人媒体掲載の適正アドバイス、面接日程調整、面接代行を請け負っています。
書類選考後、一次選考後の性格適性検査を案件発生ベースで請け負います。
